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一是加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，擺脫傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式、生產(chǎn)力發(fā)展路徑，不斷開(kāi)拓增收路徑，堅(jiān)持“項(xiàng)目為王”，加快建設(shè)湛江灣文化旅游基礎(chǔ)設(shè)施及配套項(xiàng)目（二期）、中國(guó)海鮮美食之都產(chǎn)業(yè)綜合體項(xiàng)目、湛江市全民健身體育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目、雷州市萬(wàn)畝級(jí)紅樹(shù)林示范區(qū)紅樹(shù)林營(yíng)造（一期）項(xiàng)目。

二是靠創(chuàng)新進(jìn)、靠創(chuàng)新強(qiáng)、靠創(chuàng)新勝，多維度創(chuàng)新管理、產(chǎn)品、模式、制度，提升集團(tuán)文旅產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、運(yùn)營(yíng)管理、工程建設(shè)、物業(yè)管理的效率和質(zhì)量，創(chuàng)新旅游經(jīng)營(yíng)模式，奮力開(kāi)拓新賽道和新業(yè)態(tài)，加快提升集團(tuán)競(jìng)爭(zhēng)力、創(chuàng)新力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力、主業(yè)實(shí)力。

三是視人才為珍寶，完善人才選用育留機(jī)制，注重人才的治企興企能力和干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)，加大力度、加快引進(jìn)聚集一流的人才和團(tuán)隊(duì)，完善市場(chǎng)化薪酬分配制度，向突出貢獻(xiàn)人才繼續(xù)加大收入分配傾斜力度，充分激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。

四是實(shí)干為要，腳踏實(shí)地抓好各項(xiàng)工作，聚焦“三鮮三美”，提升湖光巖、森林公園、南極村、赤坎老街等景區(qū)景點(diǎn)，擦亮“中國(guó)海鮮美食之都”金字招牌，弘揚(yáng)軍旅文化，打造更多文旅地標(biāo)、網(wǎng)紅打卡地和湛江特色文旅創(chuàng)意產(chǎn)品，以更高站位、更高責(zé)任、更高擔(dān)當(dāng)，作出更實(shí)舉措，用心用力用情辦好旅控的事，交出滿意的旅控答卷。